Job Search

Introduction

如果世界上所有的勞工技能都一模一樣,且所有的工作職缺也都完全相同,那麼將勞工與職缺媒合將會是一件極其簡單且迅速的事情。然而,現實世界並非如此,每位勞工都有不同的品味與技能,而每份工作也有其獨特的屬性要求。此外,關於求職者與職缺的資訊,在眾多企業與家庭之間的傳播速度是緩慢的

我們稱這個過程為「尋職(Job Search)」,而進行尋職所花費的時間內,勞工將處於失業狀態

Instances

1. Business Operation

假設現在消費者喜歡買 Tesla 的車而不買 Ford,那麼 Tesla 就需要招聘工人而 Ford 則會為了公司運營而裁員。此時 Ford 的工人需要找新的工作而 Tesla 招聘適合的工作,在這期間,部分工人就會處於失業狀態

2. Sectoral Shifts

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3. Public Policy

政府可以通過公共政策(像是就業媒合服務或是職業訓練)來縮短失業勞工尋找新工作所需的時間

4. Unemployment Insurance

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